Wij zijn op zoek naar iemand die het leuk vindt om in deze arbeidsmarkt alles uit de kast te trekken om onze vacatures onder de aandacht te brengen en te houden! Daarnaast bouw je samen met ons verder aan onze Employer Branding. 

Het grootste deel van de tijd ben je dan ook bezig met werkzaamheden gericht op werving en selectie. Daarnaast ondersteun je de afdeling bij de dagelijkse (administratieve) werkzaamheden in de volle breedte. 

Dit betekent ook dat je affiniteit hebt met cijfertjes, want je springt waar nodig bij in het correct aanleveren van de salarisadministratie. Tegelijkertijd onderhoud je ook de contacten met onze arbodienst en zorg je ervoor dat de (verzuim)dossiers up to date zijn. Kortom een zeer gevarieerde functie, waarbij je zelf de indeling van jouw dag bepaalt. 

Jij bent leergierig ingesteld en je wilt je graag verder ontwikkelen. Jij wordt blij van deze kans om binnen de volle breedte van het HR vakgebied aan de slag te gaan! Je bent een echte duizendpoot,  weet verbanden te leggen en je bent niet verlegen om vragen te stellen. Verder ben je enthousiast, open en (zelf)kritisch en lever je vanuit jouw kennis en kunde een mooie bijdrage aan ons team! En niet geheel onbelangrijk… Wij hopen ook graag van jou te leren! 

• minimaal een afgeronde MBO opleiding in een relevante studierichting; 
• enkele jaren ervaring binnen een HR afdeling en bovenal heb je affiniteit met en vind je het heel leuk om binnen onze branche te werken;
• kennis van AFAS Profit is een pre.

Onze HR afdeling bestaat uit een leuk en enthousiast team. Wij werken vanuit een plezierige sfeer van collegialiteit, ruimte om ons werk te doen en betrokkenheid. Vertrouwen, samenwerken en ontwikkelmogelijkheden staan bij ons voorop.